QVT : créez un questionnaire de bien-être au travail

Améliorez l’engagement de vos collaborateurs grâce à un questionnaire QVT

Avez-vous vraiment conscience du niveau de satisfaction de vos collaborateurs en matière de qualité de vie au travail (QVT) ? A l’aide d’un questionnaire QVT, interrogez vos employés sur les éléments qui déterminent leur bien-être dans le milieu professionnel : formation, salaire, relations humaines… La qualité de vie au travail est un enjeu qui n’est pas récent mais qui a fait l’objet de nombreuses innovations au cours des dernières années. Plus le niveau de bien-être en entreprise est élevé chez vos collaborateurs, plus ils seront engagés dans votre organisation et donc performants. Le bien-être de vos salariés est donc un prérequis essentiel pour améliorer leur engagement vis-à-vis de leurs tâches au quotidien. Grâce à un questionnaire lié à la qualité de vie au travail ou questionnaire RPS, vos collaborateurs vont exprimer leur ressenti sur des composantes de leur travail au quotidien.

Réalisez votre questionnaire avec notre logiciel 100% en ligne Eval&GO et diffusez-le régulièrement (tous les ans, tous les semestres…) à l’ensemble de vos équipes. Cela peut être fait de manière nominative ou anonyme en toute conformité RGPD.

Pour vous aider dans la conception de votre questionnaire vous pouvez vous appuyer sur des modèles existants comme le questionnaire satin par exemple, ou vous inspirer de notre exemple présenté ci-dessous ou de nos autres exemples de questionnaire relatif à l’activité professionnelle.